‘Slimme Leiders zijn er al genoeg’ is het boek dat de traditionele opvattingen over leiderschap uitdaagt.
Emotioneel intelligent leiderschap gaat naast het managen van resultaten en processen, ook over het begrijpen van de gevoelens van anderen en het effectief managen van je eigen emoties. Het draait om zelfreflectie, authenticiteit, empathie, inspireren en het opbouwen van sterke relaties.
Emmy de Vrieze, leiderschapscoach, psycholoog en auteur, neemt je mee in het concept emotioneel intelligent leiderschap en laat je zien hoe je dit leiderschap eigen maakt en hoe je daarmee een positieve invloed hebt op je organisatie, je collega’s en jezelf.

‘Slimme Leiders zijn er al genoeg’ is het boek dat de traditionele opvattingen over leiderschap uitdaagt.
Emotioneel intelligent leiderschap gaat naast het managen van resultaten en processen ook het begrijpen van de gevoelens van anderen en het effectief managen van de eigen emoties. Het draait om zelfreflectie, authenticiteit, empathie, inspireren en het opbouwen van sterke relaties.
Emmy de Vrieze, een gerenommeerd leiderschapscoach, psycholoog en auteur, neemt je mee in het concept emotioneel intelligent leiderschap en laat je zien hoe je dit leiderschap eigen maakt en hoe je daarmee een positieve invloed hebt op je organisatie, directe collega’s en jezelf.
Waarom Emotioneel Intelligent Leiderschap?
In onze maatschappij is er enorm veel bewondering voor slimme leiders met ervaring, titels en expertise die op basis van analyses fantastische plannen maken. Toch kunnen we tegelijkertijd ook niet weg kijken van de onophoudelijke stroom aan berichten in de media over het ongewenste gedrag wat leiders vertonen.
Het één lijkt met het ander samen te hangen en daarom is het tijd voor een nieuwe blik op leiderschap. Er is behoefte aan leiders die niet alleen met hun visie en strategie de toekomst voorspellen, maar deze ook vormgeven vanuit empathie en integriteit. We hebben namelijk al te veel slimme leiders gezien die schitteren door hun resultaten maar een schaduw werpen op mensen in hun organisatie.
Wat kun je verwachten?
- Inzichten en inspiratie om je leiderschapsontwikkeling een boost te geven.
- Praktische oefeningen die je kunt toepassen in jouw dagelijkse werk.
- Handvaten om niet alleen jouw organisatie te verbeteren, maar ook om een positieve impact op de wereld daar omheen.
Pre order
Het boek ‘Slimme leiders zijn er al genoeg’ ligt vanaf 13 november 2023 bij de boekhandel.
Zorg dat je de eerste bent die dit leiderschapsboek leest en bestel alvast jouw exemplaar.
Leiderschap: Ontspannen Presteren
Leiders werken hard. Ambitie, plichtsbesef en resultaatgerichtheid leiden tot veel verantwoordelijkheden. Dat weegt soms zwaar. Wanneer jij als leider op een ontspannen manier wilt presteren, is het de kunst om je energie slim in te zetten.
Dit boek presenteert tien Bouwstenen voor Leiderschap. Het doel van de Bouwstenen is het ondersteunen van leiders bij ontspannen presteren. Met de Bouwstenen aan de slag gaan, betekent niet dat je moet ploeteren om beter te worden. Nee, het betekent het tegenovergestelde. Wanneer jouw kennis met betrekking tot leiderschap expliciet is, ben je in staat om er naar te handelen. Het juiste te doen, weg te blijven van valkuilen en je te ontwikkelen. Ontspannen presteren.
