Leiderschap: Ontspannen Presteren
Met dit boek realiseer jij stressvrij je ambities.
Een modern leiderschapsboek dat de tien Bouwstenen voor Leiderschap presenteert. Deze bouwstenen zijn gebaseerd op wetenschappelijke theorieën en zijn praktisch en doelgericht.
Een boek dat jou ontspannen laat presteren. Zodat je werk minder tijd en energie kost.
Over het boek Leiderschap: Ontspannen Presteren
Leiders werken hard. Ambitie, plichtsbesef en resultaatgerichtheid leiden tot veel verantwoordelijkheden. Dat weegt vaak zwaar. Soms zelfs te zwaar.
Wil jij als leider op een ontspannen manier presteren? Dan is het de kunst om je energie slim in te zetten. Je te focussen op wat toegevoegde waarde heeft. Daarnaast je sterke kanten te benutten. Én datgene te doen wat jouw leiderschap versterkt. Maar dat is eenvoudiger gezegd dan gedaan.
10 bouwstenen voor Leiderschap
Dit leiderschapsboek presenteert tien Bouwstenen voor Leiderschap. Daarbij is het doel het ondersteunen van leiders bij ontspannen presteren. De Bouwstenen zijn met wetenschappelijke theorieën onderbouwd. Ze zijn met voorbeelden verduidelijkt en met tips bruikbaar gemaakt. Het boek is dus gemakkelijk te begrijpen en praktisch toepasbaar.
Hiermee aan de slag gaan, betekent niet dat je moet ploeteren om beter te worden. Nee, het betekent het tegenovergestelde. Wanneer jouw kennis met betrekking tot leiderschap expliciet is, dan ben je in staat om er naar te handelen. Je kunt dan het juiste te doen. Wegblijven van je valkuilen.
Super goed en handzaam managementboek. Het maakt het leven een stuk overzichtelijker en behapbaarder. Leuk om cadeau te geven en te krijgen!
In het boek Leiderschap: Ontspannen Presteren beschrijft Emmy op praktische wijze de bouwstenen om tot succes te komen. Vooral de terugkerende metafoor van de ijsberg vond ik sterk.
Een visionair zijn
Marcel dacht bij het zien van leiderschapsboeken meestal: “daar heb ik echt geen tijd voor”. Maar toen hij het boek ‘Leiderschap: Ontspannen Presteren’ zag, las hij het toch.
Voor dit boek dacht Marcel dat visieontwikkeling heel complex was. Iets waarvoor je dure consultancyfirma’s voor inhuurt. Niet iets voor een afdelingsmanager, zoals hij. Toch won zijn nieuwsgierigheid. Toch gaaf om zelf ook een beetje een visionair te zijn!
Door dit boek realiseert hij dat visieontwikkeling niet ingewikkeld is. Hij weet nu wat een visie tot een succes maakt.
Wil jij ook de visionair in jezelf ontdekken? Geef richting aan jouw ambities. Zonder dat het saai wordt.
Mijn boek is net als mijn manier van coachen: no-nonsense en direct toepasbaar in de praktijk
Mijn stijl van coachen is oplossings- en praktijkgericht. Ik pas zowel Co-Active coaching als KATA-coaching toe. Simpel gezegd betekent dit dat ik focus op de persoon als geheel en wat hij/zij nodig heeft om richting te geven aan zijn leven.
Je hoeft geen urenlange gesprekken met me te voeren, omdat je als leidinggevende al druk genoeg bent. Ik zorg snel voor inzichten die makkelijk te onthouden zijn, zodat jij het direct in de praktijk kan toepassen.
Onze gesprekken mogen van mij best gezellig zijn, zolang jij naar buiten wandelt met een actieplan om er weer tegenaan te gaan. Lees meer…