Emmy de Vrieze Leiderschapsontwikkeling
Kennisbank voor leiderschap en ontwikkeling
Alles over leiderschap
Voor jouw leiderschapsontwikkeling.
Organisatieontwikkeling
Laat je organisatie en team groeien.
Over coaching
Leer over alle aspecten van coaching.
Persoonlijke ontwikkeling
Haal alles uit jezelf!
Bouwstenen voor presteren
10 onderdelen van ontspannen presteren.
Werkwijzes voor groei
Methodes voor leiderschapsontwikkeling.
Nooit meer ploeteren!
Als leider werk je hard. Ambitie, plichtsbesef en resultaatgerichtheid brengen veel verantwoordelijkheden met zich mee. Dat weegt soms zwaar. Tijd voor leiderschapsontwikkeling!
Leiderschapsontwikkeling in de praktijk
Helemaal geen stress meer voelen, kan dat wel goed zijn? Dat vroeg Manon mij in ons vijfde gesprek van haar leiderschapscoaching.
Ik werk als leiderschapscoach en toen ik vroeg haar waarom ze die vraag stelde, vertelde Manon over hoe zij zich voelde voordat wij aan de coaching begonnen waren.
Ze was elke dag bezig om haar kansen op een promotie te vergroten. Ze hield haar concurrenten in de gaten. Ze probeerde bij het bestuur in de smaak te vallen. En hoopte steeds gevraagd te worden voor alle belangrijke projecten. Ze besteedde heel veel energie aan dingen waar ze zelf bijna geen controle over had.
Tijdens de leiderschapsoaching heeft Manon inzicht gekregen in haar eigen cirkel van invloed. En hoe zij zich daar op een slimme manier op kan richten.
Ze leerde het grootste deel van haar energie te stoppen in zaken waar Manon direct invloed op had. Hierdoor werd het een stuk makkelijker voor haar om succesvol te zijn.
Het werd zelfs zo makkelijk voor Manon, dat ze helemaal geen stress meer voelde!
Energie slim inzetten
Leiders die stressvrij werken, zijn in staat hun energie slim in te zetten. Dat zijn de managers, directeuren en ondernemers die weten hoe ze zich blijven focussen op dát wat toegevoegde waarde heeft. Leiders die hun sterke kanten benutten. Zij doen die dingen die hun leiderschap versterkt.
Wil jij ook jouw leiderschap ontwikkelen? Klik hieronder op de knop .
Boek Leiderschap: Ontspannen Presteren
Dit boek over leiderschap helpt jou stressvrij je ambities te realiseren! In dit leiderschapsboek worden de tien Bouwstenen voor Leiderschap gepresenteerd. Deze bouwstenen zijn gebaseerd op wetenschappelijke theorieën en zijn praktisch en doelgericht.
Een boek vol handvatten voor jouw leiderschapsontwikkeling!
Een visionair zijn
Marcel dacht bij het zien van leiderschapsboeken meestal: “daar heb ik echt geen tijd voor”. Maar toen hij het boek ‘Leiderschap: Ontspannen Presteren’ zag, dacht hij “ik ga het toch maar eens lezen”.
Voor het lezen dacht Marcel dat visieontwikkeling heel complex was. Iets waarvoor je dure consultancyfirma’s voor inhuurt. Niet iets voor een afdelingsmanager, zoals hij. Toch was hij er altijd wel nieuwsgierig naar. Het zou toch gaaf zijn om zelf ook een beetje een visionair te zijn.
Tijdens het lezen van het boek realiseerde hij dat het ontwikkelen van een visie niet ingewikkeld hoeft te zijn. Ook leerde hij wat een visie tot een succes maakt.
Wil jij ook de visionair in jezelf ontdekken? Dit leiderschapsboek geeft je inzicht in de richting die jij wilt geven aan jouw ambities. Zonder dat het ingewikkeld of te theoretisch wordt.
Klik en lees hoe jij relaxed je doelen waarmaakt.
Wat als het waarheid wordt?
“Ieder mens is bang voor bepaalde dingen. En soms ben je niet bang, maar ga je de confrontatie liever uit de weg. Dat is niet erg. Het is gewoon zo. Gelukkig heb je altijd een keuze hoe je met jouw angsten omgaat. Zodat ze geen belemmeringen worden.
Als leiderschapscoach en leiderschapstrainer help ik leiders en managementteams bij de vraag hoe je op de juiste omgaat met jouw unieke situatie, jouw persoonlijkheid en jouw ambities. Mijn vermogen om mensen, teams en situaties supersnel te doorgronden en daar flexibel en pragmatisch op in te spelen maakt mij uniek.
Door mijn klanten te laten ervaren dat zij altijd de vrije keuze hebben in hoe ze met dingen omgaan, ontwikkelen zij hun leiderschap. Mijn heidagen, trainingen en leiderschapscoaching laten leiders ontspannen presteren.”
Leiderschapstrainingen & coaching
Heb jij de wens om aan de slag te gaan met de ontplooiing van jouw leiderschap? En wil jij je daarbij laten inspireren door andere leiders tijdens een leiderschapstraining? Of kies je liever voor de intensieve 1 op 1‑begeleiding van leiderschapscoaching?
Leiderschapscoaching
Jolanda is sociaal ondernemer en heeft in een paar jaar tijd een prachtig bedrijf uit de grond gestampt. Zo mooi dat ze diverse zwaargewichten voor het bestuur heeft aan kunnen trekken en ook de gemeente haar als voorbeeld stelt voor lokaal ondernemerschap.
En nu weet ze het allemaal niet meer. Ze slaapt er al maanden slecht van.
Tijdens het coachingsgesprek dat ik met haar voerde vertelde zij over haar slaapproblemen. In dit gesprek gaf ik haar inzicht in de wijze waarop zij weer ontspannen van haar succesvolle bedrijf kon gaat genieten.
Goedbedoelde adviezen
Het werd na een tijdje duidelijk wat haar probleem veroorzaakte. Als vrouw uit de sociale hoek keek zij enorm op tegen mannen uit het bedrijfsleven. En ze hechtte veel waarde aan hun adviezen.
Jolanda had nogal wat mannen uit het bedrijfsleven om zich heen verzameld en allemaal zaten ze vol met adviezen. Goedbedoelde adviezen. Die Jolanda allemaal een andere kant opstuurde. Maar nu wist ze echt niet meer wat de goede kant was!
Tijdens de leiderschapscoaching kwam Jolanda er achter dat ze gestopt was met nadenken over wat zíj nou wilde. Wat een inzicht! Stoppen met het luisteren naar goedbedoelde adviezen gaf Jolanda zo veel rust, omdat ze nog maar naar één persoon hoefde te gaan luisteren. Naar zichzelf.
Wil jij ook weer de goede kant op?
Ontwikkel jouw leiderschap en ontdek hoe jij stressvrij je ambities gaat waarmaken. Klik op de knop hieronder!
Ga aan de slag met jouw persoonlijke leiderschapsontwikkeling door regelmatig tips over leiderschap in hapklare brokken in je mailbox te ontvangen.
Word ook gratis lid en ontvang mijn nieuwsbrief!
“Mijn carrière voelde als een lappendeken. Veel leuke en interessante rollen, maar zonder duidelijk doel of richting. Tijdens de leiderschapscoaching van Emmy heb ik gefocust op de combinatie van mijn kernproces en kernwaarden. Dit heeft mij een helder beeld gegeven. Een verscherpte focus op mijn ambities, waardoor ik nu ook in staat ben om die te realiseren.”
“De leiderschapscoaching van Emmy heeft mij meer inzicht gegeven in mijn persoonlijkheid. Daarnaast heeft zij mij geholpen meer focus aan te brengen in mijn werk. Ik heb Emmy ervaren als een zeer professionele leiderschapscoach. Emmy stelde op het juiste moment, de juiste vragen. Zij heeft mij echt een stap laten zetten in mijn leiderschapsontwikkeling.”